Busca-se profissional que esteja apto/a a:
. Organizar dados e apoiar a tomada de decisões mais inteligentes, informadas e estratégicas, com auxílio de métodos estatísticos e tecnologia em grandes conjuntos de dados;
. Auxiliar a validação de hipóteses e a descoberta de padrões e tendências que possam ser transformados em insights e informações estratégicas para os projetos desenvolvidos na área da Administração Pública (Políticas Públicas, Custos e Gestão de Pessoas).
Requisitos principais:
. Habilidade analítica e capacidade de coletar, organizar, analisar e disseminar quantidades significativas de informações com atenção a detalhes e precisão;
. Capacidade de identificar, analisar e interpretar tendências ou padrões em conjuntos de dados complexos;
. Habilidade para traduzir os resultados analíticos e racionais complexos para linguagem simplificada;
. Ensino Superior completo;
. Assiduidade, pontualidade no cumprimento de prazos e elevado senso de organização;
. Boa capacidade de trabalho em equipe;
. Responsabilidade e elevado senso ético.
Principais atribuições:
. Gerenciamento de banco de dados e relatórios;
. Análise de dados;
. Análise de negócio;
. Extração de dados;
. Modelagem de dados;
. Apoio à coleta e armazenagem de dados.
Características gerais:
. Presencial de 2ª a 6ª, das 8h às 17h ou 9h às 16h, na região central de São Paulo (perto de uma estação de metrô)
. Contratação CLT
. Previsão de duração: 1 (um) ano
. O salário dependerá das qualificações e experiências, variando de R$ 3mil (pessoa qualificada e dinâmica, porém com pouca experiência) a R$ 5mil (pessoa qualificada com mais experiência)
. A vaga está disponível para pessoas de todas as características físicas, sociais, étnicas e de gênero, sem qualquer discriminação.
Interessados/as: Favor enviar o currículo até 24/03/2022, para o e-mail: lincoln.koyama@fgv.br